土日祝休みも相談可の住宅型有料老人ホームの看護師

八千代市の、医療依存度の高い方が主に入居する住宅型有料老人ホームで、施設内の訪問看護を担当する常勤の看護師の仕事です。がん看護やターミナルケアなど、入居者さんの生活に寄り添う看護を行います。

• バイタルサインの測定（訪問看護計画書にもとづく）
• 人工呼吸器や輸液ポンプなどの医療機器の管理
• 医師の指示による医療処置、創傷の処置、痰の吸引
• 食事・入浴・排せつ・移動の介助、清潔ケア、生活の援助
• リハビリ、健康相談、生活面の指導
• 訪問医、ケアマネジャー、ほかの事業所との連携

緊急時はグループ内のクリニックにオンコールで相談できます。施設には介護職員もいます。

1日の流れ（日勤の例）

• 9:00 施設内の清掃
• 10:00 清拭、医療的ケア
• 11:00 経管栄養、血糖測定、食事介助
• 13:30 昼休憩
• 14:30 入浴介助
• 15:30 経管栄養
• 16:30 食事介助
• 18:00 終業

この求人のポイント

年間休日は120日で、有給休暇と組み合わせて連続した休みも取れます。日勤のみの働き方や時短勤務、土日祝休みの働き方も相談できます。オンコールは免除でき、残業もほとんどありません。会社全体の有給休暇の消化率は83%で、申請はすべて承認されています。産前産後休暇は取得率・復職率ともに100%で、育児休業は男女とも取得の実績があります。

入社時は2日間の研修とオリエンテーションがあり、入社3か月・6か月にも定期研修を行います。入社後3か月ほどは専属のメンターがつき、毎日の振り返りでその日の疑問を解決できます。グループ内の企業内大学で、医療や福祉の専門講師の研修も受けられます。施設での勤務が初めての方も応募できます。

住宅手当は世帯主かどうかにかかわらず全員に月2万円が支給されます。グループの保育園を無料で利用でき、子どもが小学6年生になるまで時短勤務の制度を使えます。社内転職の制度があり、ほかの事業や本社へ移ることもできます。

アクセス

京成本線 八千代台駅から車で16分、東葉高速線 八千代緑が丘駅から車で19分。車・自転車で通勤できます。