- 正社員例:266,070円~(地域限定職、正看護師経験12年の場合) 基本給(新卒)正看護師205,000円~、准看護師188,000円~パート正看護師1,700円、准看護師1,200円
- 三重県津市美杉町下之川
- 正社員年2回(4.4ヶ月分、評価により変動)諸手当(資格・住宅・扶養・子育て支援等)、看護当直手当7,000円/回、夜間勤務手当15,000円/回、訪問看護待機手当2,000円/日、緊急夜間早朝訪問加算手当2,500円/件、年末年始特別出勤手当 等正社員・準職員上限50,000円/月、パート距離数に応じて支給社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)、資格取得支援、法人クリニック医療費の窓口負担の1割助成、職員住宅(三重県津市にあり)、職員旅行(年1回)、サークル活動、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入、永年勤続表彰、退職金制度(勤続1年以上)
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42363 見つかった項目
- 月給250,000円〜
- 三重県津市高茶屋小森町
- 正社員:基本給 大卒 195,000円~ 短大・専門学校卒 188,000円~ 高校卒 187,000円~、月収例223,570円~(大卒、介護福祉士有、介護職経験6年、地域限定職、通勤手当込)、準職員:日給13,000円(職種手当込)、パート職員:時給1,500円(常勤)、1,300円(非常勤)契約職員およびパートは時給1,300円〜1,500円
- 三重県津市高茶屋小森上野町
- 正社員:年2回(4.4ヶ月分、変動あり)、準職員・パート職員:なし正社員・準職員・パート共通で住宅手当、扶養手当、年末年始特別出勤手当(該当者のみ)等あり。勤務形態により諸手当の詳細はお問い合わせください。通勤手当あり(正社員・準職員は上限50,000円/月、パートは距離数に応じて支給)各種社会保険完備(正社員は試用期間中も加入)、職員住宅(三重県津市)、資格取得支援、法人クリニック医療費の窓口負担の1割助成、職員旅行(年1回)、サークル活動(フットサル・野球など)、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入、永年勤続表彰、退職金制度(勤続1年以上)
- 時給1,500円〜
- 三重県津市高茶屋小森町
- 正社員:月収例 197,170円~(専門卒、高齢者施設配属、通勤手当10km未満3,170円含む) 基本給:大学卒 180,000円~、短大・専門学校卒 173,000円~ 準職員:詳細はお問い合わせください パート職員:詳細はお問い合わせくださいパート職員:1,040円
- 三重県津市高茶屋小森上野町
- 正社員:年2回 4.4ヶ月(人事評価制度により変動あり) 準職員・パート職員:なし正社員:通勤手当(上限50,000円/月)、住宅手当(賃貸・持家あり)、扶養手当、年末年始特別出勤手当(その他職種手当あり) 準職員:通勤手当(上限50,000円)、勤勉手当(年2回、年間満額150,000円)、年末年始特別出勤手当 パート職員:通勤手当(距離数に応じて支給)通勤手当あり(上限あり)正社員:各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)、職員住宅(三重県津市・滋賀県甲賀市)、資格取得支援、法人クリニック医療費窓口負担の1割助成、職員旅行(年1回)、サークル活動、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入、永年勤続表彰、退職金制度(勤続1年以上) 準職員:正社員に準ずるが退職金制度は明記なし パート職員:法人クリニック医療費助成、サークル、永年勤続表彰、各種社会保険は契約条件による
- 月給250,000円〜
- 三重県津市高茶屋小森町
- お問い合わせください。
- 三重県津市香良洲町
- オンコール手当、通勤手当あり通勤手当あり
- 正社員:月収例241,170円~(新卒、地域限定職、高齢者施設配属の場合)。基本給205,000円~。準職員・パートはお問い合わせください。パート職員:1,450円(法人歴3年以上または臨床経験5年以上は1,500円)。
- 三重県津市高茶屋小森上野町
- 正社員:年2回(4.4ヶ月分) 準職員・パート職員:なし上記諸手当含む。正社員は住宅手当、扶養手当、特定処遇改善加算(3,000円/月)、特別処遇改善加算(6,000円/月)、介護処遇改善加算(4,000円/月)含む。通勤手当:正社員・準職員は上限50,000円まで。パート職員は距離数に応じて支給。社会保険完備(正社員・準職員)、資格取得支援、法人クリニックの医療費窓口負担1割助成、職員住宅(三重県津市・滋賀県甲賀市)、永年勤続表彰、退職金制度(勤続1年以上、正社員)、職員旅行、サークル活動、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入。
- 月給200,000円~240,000円(職務手当、ベースアップ加算含む)
- 三重県津市城山
- 賞与あり経験、資格により手当支給別途支給
- 月給208,600円~263,000円
- 三重県津市高茶屋
- 年2回通勤手当、超過勤務手当、住宅手当(世帯主)、扶養手当(世帯主)、日直手当健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、職員共済制度、退職金制度(5年以上)、互助会
- 正社員例:266,070円~(地域限定職、正看護師経験12年、高齢者施設配属、通勤手当含む) 基本給(新卒)正看護師205,000円~、准看護師188,000円~パート職員 正看護師1,700円、准看護師1,200円
- 三重県津市高茶屋小森上野町
- 正社員:年2回(4.4ヶ月分) 準職員・パート職員:なし資格・住宅・扶養・子育て支援手当、勤勉手当(準職員・正社員一部支給あり)正社員・準職員 上限50,000円/月 パート職員 距離に応じて支給社会保険完備(正社員・準職員)、試用期間中も加入。職員住宅(三重県津市・滋賀県甲賀市)、資格取得支援、法人クリニック医療費窓口負担1割助成、職員旅行、サークル活動、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入、永年勤続表彰、退職金制度(正社員勤続1年以上)
- お問い合わせください。
- 三重県津市西丸之内
- 待機手当等含む健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金



