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- 年2回住宅手当、扶養手当（規程による）、昼食食事補助（本人負担150円）交通費支給（上限月30,000円）加入保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災・企業年金）
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- 年2回住宅手当0~13,000円（規程による）、扶養手当（配偶者16,000円、子5,000円/人）、訪問手当、昼食食事補助（本人負担150円）交通費実費支給（上限月30,000円）健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、企業年金基金
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- 年2回住宅手当、扶養手当（規程による）、昼食食事補助（本人負担150円）交通費支給（上限月30,000円）加入保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災・企業年金）
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- 年2回住宅手当、扶養手当（規程による）、昼食食事補助あり（本人負担150円）交通費支給（上限月30,000円）健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金
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- 年2回住宅手当、扶養手当（規程による）、昼食食事補助あり（本人負担150円）、外部研修・学会参加費・交通費助成（規程による）、交通費支給（上限月30,000円）健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金
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- 賞与年2回あり（業績による）交通費全額支給、制服貸与、昇給年1回（業績による）社会保険（健康・厚生・雇用・労災）完備、退職金制度あり（10年以上在籍した職員が対象）
- 看護師：基本給 310,000円～、准看護師：基本給 290,000円～、調整手当：7,400円、超過勤務は1分単位で支給（月15時間程度）
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- 賞与年2回あり（業績による）交通費全額支給、制服貸与、昇給年1回（業績による）社会保険（健康・厚生・雇用・労災）完備、退職金制度あり（10年以上在籍した職員が対象）