- 228,500円〜268,000円
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月、12月）昇給、退職金制度、カフェテリアプラン制度、通勤手当、住宅手当、各種手当交通機関利用時：6ヶ月の定期券相当額を通勤手当として支給、交通用具利用時：規定に基づき距離に応じて通勤手当支給社会保険完備、退職金制度、健康診断、福利厚生施設（コンビニエンスストア、書店、理容室、美容室、食堂、保育園、病児保育室、テニスコート、体育館等）
カテゴリーリスト
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月・12月）通勤費、時間外手当、家族手当あり別途、通勤費社保完備（基金加入）、病院内家族療養費制度、互助会、健保保養施設、退職金制度、制服貸与
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月、12月）時間外手当、通勤手当（上限有）、退職金制度通勤手当（上限有）神奈川県医療福祉企業年金基金、神奈川県医療従事者健康保険組合、公財相模原市勤労者福祉サービスセンター加入、独身寮あり、職員食堂、保育室有り（夜間保育可）、病院内家族療養費制度、健康保険組合契約保養施設
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月、12月）昇給1回、賞与年2回（6月、12月）、労災保険、雇用保険、厚生年金保険、財形貯蓄、時間外手当、通勤手当（上限有）、退職金制度通勤手当（上限有）神奈川県医療福祉企業年金基金／神奈川県医療従事者健康保険組合／（公財）相模原市勤労者福祉サービスセンター加入／ 独身寮あり／職員食堂／ 保育室有り（夜間保育可）／病院内家族療養費制度／健康保険組合契約保養施設
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月、12月）昇給1回、労災保険、雇用保険、厚生年金保険、財形貯蓄、時間外手当、通勤手当（上限有）、退職金制度、赴任手当支給通勤手当（上限有）社会保険完備, 労災保険, 雇用保険,厚生年金保険
- 時給1,360円～1,540円
- 神奈川県相模原市
- 6月と12月にそれぞれ37,200円を上限として支給あり通勤手当健康保険（厚生労働省第二共済組合）、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月・12月）別途、通勤費、時間外手当、家族手当あり。別途支給社保完備（基金加入）、病院内家族療養費制度、互助会、健保保養施設、退職金制度、制服貸与
- 神奈川県相模原市
- 年2回（6月、12月）時間外勤務手当、通勤手当（上限あり）、退職金制度通勤手当（上限あり）労災保険、雇用保険、厚生年金保険、財形貯蓄