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家庭都合の休み可の介護付き有料老人ホームの看護師

家庭都合の休み可の介護付き有料老人ホームの看護師

  • 埼玉県熊谷市
  • 月給265,000円〜275,000円
  • 月給265,000円〜275,000円(処遇改善手当25,000円を含む)、看護師は月給275,000円以上、准看護師は月給265,000円以上、経験・能力・前職の給与を考えて決定、固定残業代なし、時間を超えた分は追加支給、昇給年1回、賞与年2回、交通費(規定内で月30,000円まで)、各種社会保険完備、退職金制度、資格取得支援制度(社会福祉主事任用資格/介護福祉士実務者研修/介護職員初任者研修の受講料を補助)、健康診断、制服貸与、ロッカーあり、車通勤可(無料駐車場)、屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)、定年65歳(70歳まで再雇用)、試用期間3か月(待遇は同じ)、仕事内容の変更の範囲はなし、就業場所は通勤できる範囲で変更の可能性あり(転勤あり)
全室個室のホスピス型有料老人ホームの看護師

全室個室のホスピス型有料老人ホームの看護師

  • 埼玉県熊谷市
  • 月給380,200円〜427,900円
  • 月給380,200円〜427,900円(夜勤月5回分の夜勤手当50,000円、資格手当、処遇改善加算10,000円を含む)、想定年収530万円〜589万円、資格手当23,000円(認定看護師は53,000円)、夜勤手当(月5回を超えた分は1回10,000円を別途支給)、処遇改善加算(業績により変動)、リーダー手当・主任手当(昇格時)、賞与年2回(7月・12月)、通勤手当(月30,000円まで、車通勤はガソリン代を支給)、社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)、退職金制度(勤続5年以上)、再雇用制度、ハラスメントの相談窓口、定期健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種の費用補助、飲食店や映画、カラオケなどで使える割引クーポン、職員紹介制度、再入職の制度、制服貸与(上下各3枚)、無料駐車場、屋内禁煙、定年65歳、試用期間6か月(条件の変更なし、必要な場合は通算1年まで延長あり)、就業場所の変更の範囲は会社の定める就業場所(勤務先は1か所の拠点を想定)
年間休日121日の住宅型有料老人ホームの看護師

年間休日121日の住宅型有料老人ホームの看護師

  • 埼玉県熊谷市
  • 月給347,000円〜412,300円
  • 月給347,000円〜412,300円(夜勤月4回分の夜勤手当を含む)、想定年収5,052,000円〜5,898,500円、基本給240,000円〜257,000円、職務手当50,000円、資格手当(正看護師30,000円、認定看護師60,000円、専門看護師80,000円)、夜勤手当(1回12,000円、月4回で48,000円)、処遇改善の手当3,000円、時間外手当(1分単位)、家族手当(配偶者16,000円、子4,000円)、通勤手当(月40,000円まで)、賞与年2回(6月・12月、実績で基本給の計2.5か月分、業績と評価により変動)、社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、再雇用制度、従業員持株会、財形貯蓄、社員の互助会、住宅ローンの金利優遇(銀行との協定)、グループ会社の賃貸物件の家賃1年間20%割引(入社に伴う転居が対象)、総合福利厚生サービス(グルメ・レジャー・eラーニングなどの優待)、各種保険の団体制度、インフルエンザ予防接種の補助、無料の歯科健診、制服貸与(施設内で洗濯可)、車通勤可(規定あり)、試用期間3か月(条件は同じ)、仕事内容の変更の範囲は法人の定める業務、就業場所の変更の範囲は法人の定める就業場所
年間休日120日の介護老人保健施設の看護師

年間休日120日の介護老人保健施設の看護師

  • 埼玉県熊谷市
  • 月給265,000円〜350,000円
  • 月給265,000円〜350,000円(夜勤手当は別)、基本給235,000円〜300,000円、勤務手当30,000円〜50,000円、夜勤手当(1回12,000円、深夜割増を含む、月4回)、ベースアップ等支援加算(月3,000円〜7,000円)、賞与年2回(実績で計2.00か月分)、昇給(実績で月1,000円〜10,000円)、通勤手当(実費、上限なし)、社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)、退職金制度(勤続3年以上)、職務給制度、復職制度、国内外の保養所、永年勤続旅行(勤続5年・10年)、職員食(月4,500円)、制服貸与、車通勤可(無料駐車場)、屋内禁煙、定年60歳(65歳まで再雇用)、試用期間6か月(条件は同じ)、仕事内容の変更の範囲は変更なし、転勤なし
年俸制で夜勤なしの介護付き有料老人ホームの看護師

年俸制で夜勤なしの介護付き有料老人ホームの看護師

  • 埼玉県熊谷市
  • 月給280,000円〜300,000円
  • 月給280,000円〜300,000円(月30時間分のみなし残業代を含む)、看護師:年俸3,600,000円〜(月給は年俸の12分の1、基本給246,300円〜+みなし残業代53,700円〜)、准看護師:年俸3,360,000円〜(基本給229,840円〜+みなし残業代50,160円〜)、みなし残業の時間を超えた分は別途支給、年末年始手当、交通費(月50,000円まで)、社会保険完備、インフルエンザ予防接種の費用補助と定期健康診断、グループの福利厚生(レジャー施設・宿泊施設の割引、保険の団体割引など)、研修制度、介護職員初任者研修などの資格取得支援、屋内は全面禁煙(屋外の敷地に喫煙所あり)、雇用期間12か月(原則更新)、試用期間3か月(条件は同じ)、仕事内容の変更の範囲は会社が定める業務、就業場所の変更の範囲は通勤できる範囲の事業所
託児所ありの産婦人科クリニックの看護師

託児所ありの産婦人科クリニックの看護師

  • 埼玉県熊谷市
  • 月給280,000円〜355,000円
  • 月給280,000円〜355,000円(夜勤月5回分の夜勤手当を含む)、看護師:基本給240,000円〜275,000円+資格手当20,000円+夜勤手当(1回16,000円、深夜割増を含む)で総支給は月320,000円〜355,000円程度、准看護師:基本給205,000円〜250,000円+夜勤手当(1回15,000円、深夜割増を含む)で総支給は月275,000円〜320,000円程度、賃金は経験と能力を考慮して決定、固定残業代なし、賞与年2回(前年度実績で計3か月分)、昇給(月0円〜5,000円)、通勤手当(実費)、社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)、退職金制度(勤続3年以上)、単身用住宅(自己負担月15,000円)、院の付帯施設の託児所、復職制度、制服貸与、車通勤可(駐車場あり)、屋内禁煙、試用期間3か月(条件は同じ)
残業月平均5時間の内科クリニックの看護師

残業月平均5時間の内科クリニックの看護師

  • 神奈川県平塚市
  • 月給300,000円〜350,000円
  • 月給300,000円〜350,000円(正看護師・准看護師とも)、昇給あり(経験・能力などを考慮)、通勤手当、社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、副業・Wワーク可、試用期間なし、仕事内容と就業場所の変更なし
週2日から午前のみ可の内科クリニックの看護師

週2日から午前のみ可の内科クリニックの看護師

  • 神奈川県平塚市
  • 時給2,000円〜2,400円
  • 時給2,000円〜2,400円(正看護師・准看護師とも)、昇給あり(経験・能力などを考慮)、交通費支給、雇用保険・労災保険、社会保険は法令に沿って加入、正社員登用制度、副業・Wワーク可、試用期間なし、雇用期間の定めなし、仕事内容と就業場所の変更なし
年間休日123日の特別養護老人ホームの看護師

年間休日123日の特別養護老人ホームの看護師

  • 神奈川県平塚市
  • 月給230,000円〜331,000円
  • 月給230,000円〜331,000円(想定年収276万円〜397万円)、経験5年の正看護師の例は年収400万円〜、オンコール手当3,500円、社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、退職金制度、無料駐車場、試用期間あり、定年60歳(再雇用あり)、仕事内容の変更の範囲は看護業務全般、就業場所の変更の範囲は法人内の関連施設
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