管理者採用の訪問看護ステーションの看護師
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 給与 | 月給500,000円〜600,000円 |
| 勤務地 | 東京都三鷹市 |
| 最寄駅 | 三鷹駅 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00(休憩60分)。月給には固定残業代20時間分を含み、超えた分は別途支給します。オンコールの待機・出… |
| 休日 | 年間休日124日、週休2日(シフト制、月10日休み)、土日祝休み(土日祝の出勤は月1〜2回程度、休日出勤手当または代休… |
| 求人番号 | CNS20262146 |
仕事内容
三鷹市の訪問看護ステーションで、事業所の運営を担う管理者として働く常勤の看護師の仕事です。管理業務を中心に、一部の利用者さんへの訪問も担当します。
- 日々の業務の管理(利用者さんの情報管理、業務の割り振りなど)
- スタッフの管理(採用面接、シフトの作成など)
- 利用者さんへのサービスの説明と契約
- 一部の利用者さんへの訪問看護
- スタッフの仕事量や悩みに気を配り、働きやすい職場をつくること
訪問エリアは三鷹市・武蔵野市・練馬区・杉並区・西東京市で、事務所からおおむね3km以内、平均15分ほどの範囲です。移動は電動自転車です。職員は看護師のほか、理学療法士・作業療法士が在籍しています。
事業所の営業時間は9:00〜18:00で、日曜・祝日は休業日です。
この求人のポイント
年間休日は124日で、基本はカレンダーどおりのお休みです。土日祝の出勤は月1〜2回程度で、出勤した場合は休日出勤手当か代休で対応します。有給休暇の消化率はほぼ100%で、長めの連休も取れます。
組織が大きくなるのにあわせて役職のポストが増えており、管理者としての経験を生かせます。スマートフォン・タブレットの貸与や、クラウドでの記録、予定を共有するアプリの活用など、事務作業を減らす仕組みを取り入れています。
入職後1か月前後は先輩の訪問に毎日3件ほど同行するOJTがあり、2か月目以降に担当を受け持ちます。
職員の部活動に1人月5,000円の補助があるなど、職員同士の交流もあります。
アクセス
JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩2分。
求める人材
- 正看護師の資格、病棟での経験3年以上、訪問看護または病院での管理者の経験1年以上が必要です。年齢と学歴は問いません。カジュアル面談やオンラインでの面接にも対応しています。
勤務条件
職種
看護師
勤務時間・曜日
9:00〜18:00(休憩60分)。月給には固定残業代20時間分を含み、超えた分は別途支給します。オンコールの待機・出動には手当があります。
待遇・福利厚生
月給500,000円〜600,000円(経験を考慮して決定)、基本給295,000円、固定残業代65,000円〜80,000円(20時間分。超えた分は別途支給)、役職手当65,000円〜150,000円、訪問手当25,000円、一律手当30,000円、住宅手当20,000円、オンコール手当(待機1日1,500円、平日の出動1回10,000円、土日祝の出動1回15,000円)、賞与年2回(夏・冬)、交通費支給(規定内)、社会保険完備、退職金制度(入社半年後から加入)、インフルエンザ予防接種の補助、スマートフォン・タブレット貸与、電動アシスト自転車貸与、制服貸与、試用期間6か月(条件の変更なし)
給与
月給500,000円〜600,000円
その他
年間休日124日、週休2日(シフト制、月10日休み)、土日祝休み(土日祝の出勤は月1〜2回程度、休日出勤手当または代休あり)、夏季休暇3日、暦どおりの年末年始休暇、有給休暇(消化率ほぼ100%)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
勤務地
住所
東京都三鷹市
施設名
非公開
