受付対応、電話対応、院内資料作成、備品・物品・郵便物等の管理。職員の勤務・残業・有給休暇等の管理と給与計算。社会保険の手続き。会計・経費精算・伝票作成、給与計算や支払処理等の経理業務。採用や組織改革の目標管理、マネジメント、ストレスチェック実施。院内設備・営繕管理、患者送迎管理。