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- 東京都立川市錦町
- 年2回家族手当(配偶者扶養12,000円、その他8,000円)、住宅手当(常勤のみ13,700円)、通勤手当、時間外手当社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険)、民医連職員共済組合による給付制度、昼食補助金、有り
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- 基本給(新卒)201,010円 (10年目)260,110円 (15年目)307,110円 法人給与規定に従う
- 東京都立川市錦町
- 年2回住宅手当(世帯主) 13,700円 住宅手当(非世帯主) 11,900円 時間外手当(時間外勤務実績にて支給) 家族手当(配偶者扶養 12,000円 その他1人 8,000円) 当直手当あり定期代実費支給(上限あり)社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険)、民医連共済による給付制度、文化スポーツ事業、職員旅行等
- 基本給(新卒初任給)208,400円、(5年目)228,240円、(10年目)260,400円、(15年目)306,910円 第二本給 13,700円
- 東京都立川市錦町
- 年2回 合計3.00ヶ月(2022年度実績)時間外手当(実績に応じて支給)、訪問リハビリ手当(訪看ステーション常勤)5,000円、通勤手当(定期代実費支給・上限有)、家族手当(配偶者扶養12,000円、その他1人8,000円)社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険)、民医連職員共済組合による給付制度、年金制度、文化スポーツ事業、職員旅行等
- 新卒初任給 258,780円、3年目 270,980円、10年目 323,630円
- 東京都立川市錦町
- 年2回時間外手当、通勤手当(月上限50,000円)、家族手当(配偶者12,000円、その他1人8,000円)、夜間勤務手当社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険)、民医連共済による給付制度、文化スポーツ事業、職員旅行等
- 週5常勤:210,000円(月21日勤務固定)、週4常勤:168,000円(月16.5日勤務固定)
- 東京都町田市鶴間
- 年2回(6月、12月) 基本給の1カ月分×2回1日患者数120名以上で3,000円/日支給(土日祝は患者数によらず3,000円/日支給)、月平均100人/日を超えた場合追加10,000円支給、昇給年1回以上、通勤手当(実費全額支給・上限なし)、残業手当(月平均1~2時間、1分単位支給)、資格支援制度、ズボン購入費用支給(毎年5,000円)社会保険完備、社員割引あり、スタッフルーム(ロッカー、冷蔵庫、レンジ、フリードリンク、コーヒーサーバー設置)、スクラブ貸与、産休・育児休業制度あり
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- 東京都立川市羽衣町
- 充実した福利厚生、ワークライフバランスを重視した働き方交通費別途支給(3万円/月まで)充実した福利厚生、安心して長く働ける環境
- 時給1,250円~
- 東京都町田市鶴間
- 昇給あり(医院の業績や能力に応じて随時)実費全額支給(上限なし)グランベリーパーク社員割引、スタッフルーム利用可、スクラブ貸与、資格支援制度
- 新卒 340万円〜、5年目 390万円〜、10年目 460万円〜(常勤)非常勤:1,900円〜
- 東京都立川市羽衣町
- 賞与あり(実績による)制服貸与、スタッフルーム完備、年間27,000円までの学会・研修参加費支給、NSCAトレーナー資格取得費用支給など交通費支給雇用保険・労災保険加入、年一回昇給あり
- 月給240,000~280,000円(基本給・職能給・皆勤手当)
- 東京都町田市相原町
- 年2回夜勤手当 20,000円/回、昇給 給与見直し年1回、退職金制度あり(最低3年勤続)、有給休暇 初年度10日(最高20日)全額支給健康・厚生・雇用・労災保険加入







