- 正社員:219,170円~(大卒、通勤手当10km未満含む)準職員:209,476円~(日給月給制)パート職員:1,087円
- 三重県津市高茶屋小森上野町
- 正社員:年2回(4.4ヶ月分、変動あり)、準職員・パート職員:なし通勤手当(上限50,000円/月)、住宅手当(賃貸は家賃の半額※上限あり、持家は距離に応じて支給)、扶養手当あり。正職員は職員住宅あり(津市・甲賀市)通勤手当支給あり(上限50,000円/月)各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)、資格取得支援、法人クリニック医療費の窓口負担1割助成、職員旅行(年1回)、サークル活動、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入、永年勤続表彰、退職金制度(勤続1年以上)
すべての求人リスト
248 件の検索結果
- 月給220,000円〜(固定残業手当3,000円〜/2時間分含む。超過分は別途支給)
- 三重県津市西丸之内
- その他手当含む健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 時給1,139円~1,142円
- 三重県津市高茶屋
- 通勤手当、超勤手当、日直手当健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険(労働時間に準ずる)
- 正社員:267,170円~(大卒、資格なし、夜勤5回を含む例) 準職員:248,670円~(無資格)258,830円~(有資格) パート:196,200円~(資格なし、週5日、21日勤務の場合)パート職員:無資格 1,100円~1,326円/時間、有資格 1,150円~1,384円/時間
- 三重県津市高茶屋小森上野町
- 正社員:年2回(4.4ヶ月分) 準職員・パート職員:なし正社員資格手当(社会福祉士10,000円/月、介護福祉士5,000円/月)、夜勤手当8,000~10,000円/回、住宅手当、扶養手当、年末年始特別出勤手当等通勤手当:正社員・準職員 上限50,000円/月、パート 職員は距離数に応じて支給各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)、退職金制度(勤続1年以上)、職員住宅(三重県津市・滋賀県甲賀市)、資格取得支援、法人クリニック医療費窓口負担1割助成、職員旅行(年1回)、サークル活動(野球・フットサル等)、永年勤続表彰、中小企業勤労者福祉サービスセンター加入
- 月給260,000円〜(固定残業手当3,000円〜/2時間分含む。超過分は別途支給)
- 三重県津市西丸之内
- その他手当含む健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 時給1,650円~1,700円
- 三重県津市高茶屋
- 昇給あり通勤手当あり健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険(労働時間に応じて加入)
- 時給1,500円 ~
- 三重県津市高茶屋小森町
- 通勤手当(上限 1,000円/日)、制服貸与、マイカー通勤可(従業員用駐車場あり)通勤手当(上限 1,000円/日)健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 ※社会保険は労働時間に応じて変動あり
- 時給1,139円~1,142円
- 三重県津市高茶屋
- 通勤手当、超勤手当、日直手当健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険(労働時間に準ずる)、昇給あり
- 月給200,000円 ~
- 三重県津市高茶屋小森町
- 通勤手当(上限 30,000円/月)、制服貸与、マイカー通勤可(従業員用駐車場あり)通勤手当(上限 30,000円/月)健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険







